求人情報の概要
- 育児者歓迎
- エイジレス歓迎
- 正社員
- アルバイト
- 週5日
- 出勤日数相談可
- 8時間勤務
- 勤務時間の相談可
- 時給1000円以上
- 年収300万円以上
- 昇給率3％以上
- 交通費別途支給
- 長期
- 完全週休2日制
- 残業10時間/月以下
- 未経験可
- 経験者優遇
- 複数名採用
- オフィスカジュアル可
- みんなで行う作業
- PCスキルを活かす
- 英語力を活かす
- 英語以外の語学力を活かす
- 急なお休み対応
- 車通勤可
| 採用したい対象者 | 育児者（満12歳以下の子を持つ親) エイジレス（満35歳以上） |
|---|---|
| 掲載期間 | 随時募集中 |
| 企業名（派遣会社名） | (株)加藤商店 |
| 勤務先エリア |
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| 職種 |
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| 雇用形態 | 正社員 / アルバイト / その他 |
| 給与 | 時給1050円以上 |
| 仕事内容 | 観光客等への飲食物の提供、お土産品の販売。 宅配便の荷物の発送業務。 簡単な事務作業(住所の打ち込み等) |
| 勤務地住所 | 〒040-0063 北海道函館市若松町10-11 |
企業情報
| 企業名 | (株)加藤商店 |
|---|---|
| 住所 | 〒0400063 北海道函館市若松町 |
| ホームページ | https://asaichi-kato.com/ |
| 事業内容 | 観光客等への飲食の提供、お土産品販売店等の接客業務。 |
| お問い合せ先電話番号 | 0138-22-1102 |
| 採用担当者 | 相本 雄二 |
| ①育児中の方へのＰＲ：育児者雇用のために整備されている特筆すべき事項 | 自宅でも可能な住所打ち込み作業、食品の袋、容器詰め作業等も有り。 |
| ③エイジレスの方へのＰＲ：エイジレス雇用のために整備されている特筆すべき事項 | 仕事に意欲、体力さえあれば50歳以上でも雇用可能です。 |
| 育児・障害・エイジレスの雇用（またはこのいづれかの雇用）を企業として積極的に行おうと思った背景。 | 人材不足。 |
| 次のいずれかの対象者に対し、差別ない公平な採用基準と雇用後の職場環境の整備や配慮がされている（または整備を目指している）ことを宣言します。 | 育児者（12歳未満の子を持つ者) / エイジレス（満35歳以上の者） |
| 雇用環境整備士の社内設置状況と、適正事業者認定の取得について（整備士養成や認定取得は対象求職者が会社選びの判断材料とする目安になるものです、詳しくは本機構へお問い合わせください） | その他 |
