システムエンジニア / プログラマ

【IT×多様な働き方】育児・エイジレス・障がいの壁を越えて、あなたの力をビジネスに。
BIZAZ（ビズアズ）は「BIZ＝ビジネス」と「AZ＝A〜Z、すべて」の意味を込めて、
年齢・性別・ライフスタイルを問わず、すべての人が活躍できる環境を目指すIT企業です。

私たちは、システム開発・アプリ制作・Webサイト構築から、商品プロデュース・ロゴデザイン・動画制作・印刷物まで、幅広いクリエイティブ業務を手がけています。

「遊び上手は仕事上手」──好奇心と柔軟性があれば、どんなステージからでもチャレンジできる。
フリーランスとして活動中の方、ITスキルを活かして働きたい育児中の方、
再就職を目指すミドル・シニア世代の方など、あなたの「今」に合った働き方をご提案します。

【こんな方を歓迎します】
最新のITスキルを学びながら、リモートで働きたい方

子育てや介護と両立できる在宅ワークを探している方

自分の得意分野（デザイン／開発／企画等）を活かしたい方

年齢に関係なく、新しいフィールドに挑戦したい方

【主な業務領域】
Web／アプリ開発（フロントエンド／バックエンド）

ホームページ制作・運用保守

商品・ブランドの企画／プロデュース

ロゴ・印刷物・動画コンテンツの制作　など

勤務地や年齢、働き方に縛られず、**“自分らしいITキャリア”**を築きませんか？
あなたのご応募を心よりお待ちしています

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求人情報の概要

育児者歓迎
障害者歓迎
エイジレス歓迎
正社員
週5日
出勤日数相談可
8時間勤務
勤務時間の相談可
昇給率3％以上
交通費別途支給
長期
完全週休2日制
祝日休み
休日・祝日出勤なし
未経験可
経験者優遇
新卒歓迎
来季新卒募集
就業日は相談可
複数名採用
オフィスカジュアル可
１人で行う作業
みんなで行う作業
静かな職場
育児者活躍中
高齢者活躍中
PCスキルを活かす
資格を活かす
研修・資格取得制度あり
ブランクOK
テレワーク（在宅）可
産休育休あり
少人数の職場
派遣スタッフ活躍中
オフィスが禁煙・分煙
車通勤可
福利厚生充実

採用したい対象者	育児者（満12歳以下の子を持つ親) 障害者（手帳有無や障害区分は確認のうえ）エイジレス（満35歳以上）
掲載期間	随時募集中
企業名（派遣会社名）
勤務先エリア
職種	システムエンジニア / プログラマ
アクセス・交通手段	最寄駅 JR盛岡駅 / JR仙北町駅
雇用形態	正社員
給与	月給】￥184,000 ～￥400,000（金額応相談）
仕事内容	システムエンジニア / プログラマ ①ソフトウエアの設計～開発までを担当する技術者　（VB.net、C言語、C#、PHP、Java、SQL、Oracle） ②インフラ系構築技術者 ③Web技術者（HP、ECサイト構築、CMS）・Web系、業務系のシステム開発の仕事です。製造業、流通業向けシステムの開発等。・インフラ管理（設計、設定、導入、監視等）の基盤系の仕事。お客様の大切なインフラを管理、設定、保守する仕事です。・ソフトウエア技術派遣（SES業務）・RPA、AI系の開発、IOT分野の開発・新卒、UIターン大歓迎!! 業務知識が無くても可。PL～PGまで経験できます。新しい技術分野に一緒にチャレンジしてみませんか?
勤務地住所	〒020-0883 岩手県盛岡市志家町　高校会館２階5号室
勤務時間	09:00～17:30（時間応相談 / シフト制）
待遇	正社員・開発手当（残業手当）、住宅手当、交通費補助、管理者手当等・退職金（共済加入の場合）・高度資格手当
応募資格	IT業界での実務経験がある方、または独学・スクール等でシステム開発等について学んできた方
応募方法と今後の流れ	エントリー受付書類選考面接選考
休日・休暇	・完全週休二日制（客先常駐開発の場合は、客先の就業時間、就業日に準ずる）・有給休暇制度、年末年始休暇、夏季休暇あり・在宅勤務制度あり
応募電話番号	019-656-8869

企業情報

企業名	株式会社BIZAZ
住所	本社　東京都中央区日本橋大伝馬町1-10日本橋KRビル3F 岩手事業所盛岡開発センター岩手県盛岡市志家町11－13 高校会館2階 5号室
ホームページ	https://www.bizaz.co.jp/
事業内容	基幹系システム開発サイト構築・動画制作技術派遣パッケージ制作・印刷物デザイン
お問い合せ先電話番号	019-656-8869
採用担当者	佐々木智哉
次のいずれかの対象者に対し、差別ない公平な採用基準と雇用後の職場環境の整備や配慮がされている（または整備を目指している）ことを宣言します。	育児者（12歳未満の子を持つ者) / 障害者（手帳の有無を問わず障害ある者) / エイジレス（満35歳以上の者）
雇用環境整備士の社内設置状況と、適正事業者認定の取得について（整備士養成や認定取得は対象求職者が会社選びの判断材料とする目安になるものです、詳しくは本機構へお問い合わせください）	その他