谷正運輸株式会社

2トントラック運転手

おかげさまで事業拡大につき、新たにドライバーさんを大募集します。

まずは百聞は一見に如かず、一度お仕事見学に来られませんか？

お気軽にご連絡をお待ちしております。（代表　谷）

・2トントラック（小さめ）を運転して、ドラッグストアに商品（日用品など）を卸して頂きます。

・深夜出発なので道路も空いていて、運転しやすいです。

・昼すぎには仕事が終わるので、買い物や映画、楽しみの時間もたっぷり取れます。

・配送先ごとのマニュアルブックがあるので不安になることはありません。

・1日の配送件数は10件程度なので慣れたら楽々です。

・運転免許のない方もOK　免許代は援助します（規定あり）

・普通車の運転しかできなかった方も多数在籍　慣れるまでフォローします。

・トラックにはバックカメラ・GPS・ETC、車線逸脱・追突防止など最新式を導入。

・車、バイク、自転車　徒歩通勤OKです。（交通費支給）

・女性の方、未経験の方が沢山活躍しています

【採用ポリシー】

当社は法令を守り、ドライバーさんの生活とお仕事を守ります。

無理のない運転時間、労働環境で長く働ける環境を支援します。

朝は早いですが、昼過ぎに帰宅できる生活は、とても有意義に感じて頂けると思います。

未経験の方も長く、安心して働ける環境が一番と考えていますので、

働く前にも十分質問にはお答えしますし、働いてからも、なんでも相談してください。

ただし、安全運転は大原則のルールなので、そこは守れる方からのご応募を

お待ちしています。

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求人情報の概要

エイジレス歓迎
正社員
週5日
週4日
週3日
8時間勤務
7時間勤務
年収400万円以上
交通費別途支給
長期
残業5時間/月以下
未経験可
経験者優遇
新卒歓迎
即勤務可
複数名採用
服装自由
１人で行う作業
高齢者活躍中
車通勤可

採用したい対象者	エイジレス（満35歳以上） 34歳以下
掲載期間	随時募集中
企業名（派遣会社名）	谷正運輸株式会社
勤務先エリア	関西 > 大阪府 - 大阪市高槻市茨木市牧方市寝屋川市摂津市守口市門真市四條畷市大東市東大阪市
職種	貨物運送業
アクセス・交通手段	自転車　バイク　自動車通勤
雇用形態	正社員
給与	￥320,000 - ￥400,000 月給固定残業代あり：月給￥320,000 〜￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥15,660〜￥19,580（10時間15分相当分）を含む。10時間15分を超える残業代は追加で支給する。前年度の昇給実績　5370円賞与あり（年2回）退職金制度あり（条件あり）
仕事内容	・2トントラック（小さめ）を運転して、ドラッグストアに商品（日用品など）を卸して頂きます。・深夜出発なので道路も空いていて、運転しやすいです。・昼すぎには仕事が終わるので、買い物や映画、楽しみの時間もたっぷり取れます。・配送先ごとのマニュアルブックがあるので不安になることはありません。・1日の配送件数は10件程度なので慣れたら楽々です。
勤務地住所	〒5700043 大阪府守口市南寺方東通4丁目21番24号
勤務時間	勤務時間：3：00～12：00　うち1時間休憩勤務曜日：火曜日～日曜日
待遇	待遇・福利厚生：・社会保険完備（採用後、すぐに正社員として働いて頂けます）・もちろん時間外手当支給　（運送会社にありがちな、ただ働きは一切ありません）・交通費支給（最大15,000）・家族手当あり・有給休暇制度あり・退職金規定あり・入社祝金あり・無事故無違反表彰
応募資格	免許のない方でも応募可能、会社で支援制度があります。明るく元気にお仕事できる方からの応募をお待ちしています。未経験　女性の方　歓迎です。全力でご支援します。
応募方法と今後の流れ	一次面接のみ　その場で採用が決まります。（社長が直接応募者様とお話させて頂きます）まずはお気軽に職場見学だけでもOKです（履歴書不要）
休日・休暇	月曜日お休み
応募電話番号	090-8934-2013

企業情報

企業名	谷正運輸株式会社
住所	〒5700043 大阪府守口市南寺方東通4-21-24
ホームページ	https://www.tanimasaunyu.com/
事業内容	貨物運送業
お問い合せ先電話番号	090-8934-2013
採用担当者	谷　昇生
③エイジレスの方へのＰＲ：エイジレス雇用のために整備されている特筆すべき事項	未経験の方でも働きやすき環境を整えています。例えば配送先のマニュアルは全て用意しており、不安がなくなるまできちんと先輩が教えてくれますので安心して働いて頂けます。トラックも2トン車サイズとなりますので、トラック運転の経験のない方でも、1ヶ月もすればなれます。荷物も手で運ぶ荷物が少ないので他の会社さんと比べて体力的にも楽とおっしゃる従業員さんが多いですね。
次のいずれかの対象者に対し、差別ない公平な採用基準と雇用後の職場環境の整備や配慮がされている（または整備を目指している）ことを宣言します。	エイジレス（満35歳以上の者）
雇用環境整備士の社内設置状況と、適正事業者認定の取得について（整備士養成や認定取得は対象求職者が会社選びの判断材料とする目安になるものです、詳しくは本機構へお問い合わせください）	その他